محطات

ان العمالة العربية تعانى من العديد من المشاكل الجوهرية ولعل اهمها سوء التخطيط في برامج التنمية والاعداد التاهيلى والتعليمى والتدريبى مما يؤدى الى انعكاسات سلبية على الشباب الدى يمثل قوة العمل الحقيقيه فى المجتمعات العربية ,,كما ان انتشار الوساطة والمحسوبية وتفشى الفساد الادارى والسياسى فى ادارات العمل ادى الى تخبط فى تنفيد الاستراتيجيات واخفاق ظاهر فى تطبيق معايير العمل الدوليه وفى هده الوقفات نحاول بقدر الامكان التعرض لهده القضايا بشكل مقارن استفدنا فيه من تقارير منظمة العمل الدولية والعربية وتقارير التنمية البشرية والابداع الفكرى للاستاد الدكتور محمود جبريل فى تقريره العلمى الصادر عن مؤسسته جيتراك مع اضافات لقراءات ودراسات نظرية وتجارب عملية تمت فى هدا المجال.